100% katoen latexvrye waterdigte kleefbandrol vir sport, mediese gebruik
Produkbeskrywing
Kenmerke:
1. Gerieflike materiaal
2. Laat volle bewegingsreeks toe
3. Sag en asemhaalbaar
4. Stabiele rek en betroubare klewerigheid
Toepassing:
Ondersteunende verbande vir spiere
Help limfatiese dreinering
Aktiveer die endogene pynstillende stelsels
Korrigeer gewrigsprobleme
Groottes en pakket
Item | Grootte | Kartongrootte | Verpakking |
kinesiologie-band | 1.25cm * 4.5m | 39*18*29cm | 24 rolle/boks, 30 bokse/karton |
2.5cm * 4.5m | 39*18*29cm | 12 rolle/boks, 30 bokse/karton | |
5cm * 4.5m | 39*18*29cm | 6 rolle/boks, 30 bokse/karton | |
7.5cm * 4.5m | 43*26.5*26cm | 6 rolle/boks, 20 bokse/karton | |
10cm * 4.5m | 43*26.5*26cm | 6 rolle/boks, 20 bokse/karton |



Relevante inleiding
Ons maatskappy is geleë in Jiangsu Provinsie, China. Super Union/SUGAMA is 'n professionele verskaffer van mediese produkontwikkeling, wat duisende produkte in die mediese veld dek. Ons het ons eie fabriek wat spesialiseer in die vervaardiging van gaas, katoen, nie-geweefde produkte. Alle soorte pleisters, verbande, kleefbande en ander mediese produkte.
As 'n professionele vervaardiger en verskaffer van verbande, het ons produkte 'n sekere gewildheid in die Midde-Ooste, Suid-Amerika, Afrika en ander streke verwerf. Ons kliënte het 'n hoë mate van tevredenheid met ons produkte en 'n hoë terugkoopkoers. Ons produkte is verkoop aan oor die hele wêreld, soos die Verenigde State, Brittanje, Frankryk, Brasilië, Marokko en so aan.
SUGAMA hou by die beginsel van goeie trou-bestuur en kliënt-eerste diensfilosofie. Ons sal ons produkte in die eerste plek gebaseer op die veiligheid van die kliënte gebruik. Daarom het die maatskappy uitgebrei na 'n leidende posisie in die mediese bedryf. SUMAGA het nog altyd groot waarde aan innovasie geheg. Ons het 'n professionele span wat verantwoordelik is vir die ontwikkeling van nuwe produkte. Dit is ook die maatskappy wat elke jaar 'n vinnige groeitendens handhaaf. Werknemers is positief en positief. Die rede hiervoor is dat die maatskappy mensgerig is en na elke werknemer omsien, en werknemers het 'n sterk gevoel van identiteit. Laastens vorder die maatskappy saam met die werknemers.